Débat sur la mutuelle obligatoire III

[Laurent]

Pour résumer l'ancien sujet-sondage Mutuelle obligatoire II, il montre un équilibre entre ceux qui sont pour avec une renégociation et ceux qui sont contre cette mutuelle obligatoire.

Cependant, il semble intéressant de savoir le choix des employeurs et des employés.

Voila pourquoi, je mets en place ce nouveau sujet-sondage.

[Lionel]

pour l'instant c'est obligatoire et ne pas le verser ses cotisations 20+20 est illegal...s'il ne veut pas remplir les documents cela le regarde ils servent juste pour ses remboursements pour l'instant qq soit la position du salarié à l'egard de la mutuelle je preleverai 20€ sur son salaire et je verserai les cotisations car celui qui signe une lettre de refus sera le premier a venir dire qu'il l'a fait sous la pression de l'employeur s'il lui arrive un pépin de santé important......
enfin c'est juste mon avis et je le partage

Oui c'est vrai qu'il y a un risque à contrer la convention de la part de l'employé comme de l'employeur. Ou je ne te rejoins pas c'est que si l'ouvrier l'écrit de sa main il pourras toujours dire qu'il l'a fait sous la contrainte comme tout courrier qu'il pourrais t'adresser ! On en fini plus à ce train là ! Après comme l'a si bien résumé PatrickValety chacun essai de faire du mieux qu'il peux et de la façon qu'il veux mais cela n'empêche pas que nous devons tous nous respecter et respecter nos choix c'est d'ailleurs pour cette raison que même si je ne te rejoins pas dans ton raisonnement Zorro je te respecte en tout points de vue. Je tenais à préciser ce dernier point  

[Bobo]

Je pense que vous vous faites des films. Personnellement, n'ayant pas de réponses de la part de mes salariés, j ai fait un courrier en précisant que mes employés été déjà mutualisé et le nom de l'organisme. Ensuite je leurs ai fait signer, avec (refus d'adhérer) marqué de leurs mains. Et je ne pense pas qu'ils dirons le contraire, après il s'agît d'en avoir ou pas. Que craint on, quand il y a abus, que les choses sont prévus depuis longtemps et que l'on attends le dernier moment pour le dire aux gens concernés, en espérant que ceux ci laisseront passer les choses sans rien dire. Allez salut et bon courage.

[Viazou]

quel sont les raisons des employeurs qui sont contre mais qui accepte contraint de payer cette mutuelle??contraint par qui,par quoi??
il y a vingt ans cela aurai peut etre été une avancée , (et encore ).
mais aujoud'hui c'est une restriction de plus de nos libertés .j'ai toujour eu une mutuelle .celui qui n'en veut pas, c'est son choix .je pense qu'il y aurais d'autre choses a faire.  :larmes
pensez a l'apprenti couvert par ses parents ,a l'employée a mi-temps couverte par son conjoint,20 € par mois =diminution du pouvoir d'achat.
:(  :(  :(  :(
et les consequances pour l'avenir ,AG2R libre d'augmenter les cotisations,libre de diminuer les renbourements.
et la cen'est plus un mutuelle mais un impot.  :Chialer  :Chialer

[Laurent]

quel sont les raisons des employeurs qui sont contre mais qui accepte contraint de payer cette mutuelle??contraint par qui,par quoi??
il y a vingt ans cela aurai peut etre été une avancée , (et encore ).
mais aujoud'hui c'est une restriction de plus de nos libertés .j'ai toujour eu une mutuelle .celui qui n'en veut pas, c'est son choix .je pense qu'il y aurais d'autre choses a faire.  :larmes
pensez a l'apprenti couvert par ses parents ,a l'employée a mi-temps couverte par son conjoint,20 € par mois =diminution du pouvoir d'achat.
:(  :(  :(  :(
et les consequances pour l'avenir ,AG2R libre d'augmenter les cotisations,libre de diminuer les renbourements.
et la cen'est plus un mutuelle mais un impot.  :Chialer  :Chialer

J'aurai pu mettre "contrarié" au lieu de "contraint", c'est pour exprimer l'obligation de cette loi, sinon, en effet c'est une csg supplémentaire.
:(

[Viazou]

merci our votre reponse,ET LES AUTRES?????
 :enerve  :enerve
128 on vues le post et que 24 on votés
nous sommes deja des vaches a lait on ne vas pas en plus etre des moutons????
:(  :(  :(  :(

[LOÏSE]

Oui c'est vrai qu'il y a un risque à contrer la convention de la part de l'employé comme de l'employeur. Ou je ne te rejoins pas c'est que si l'ouvrier l'écrit de sa main il pourras toujours dire qu'il l'a fait sous la contrainte comme tout courrier qu'il pourrais t'adresser ! On en fini plus à ce train là ! Après comme l'a si bien résumé PatrickValety chacun essai de faire du mieux qu'il peux et de la façon qu'il veux mais cela n'empêche pas que nous devons tous nous respecter et respecter nos choix c'est d'ailleurs pour cette raison que même si je ne te rejoins pas dans ton raisonnement Zorro je te respecte en tout points de vue. Je tenais à préciser ce dernier point  

Bravo les boulangers, moins de 10% de réponse a l'AG2R.
14000 réponses sur 160 000 attendues.

[Nini]

a tous


Pour ma part j'ai voté  sur ce sondage , mais j'ai 6 employés et trois sont inscrit sur BN et qui pourront voter , mais trois autres ne possédant pas le net et qui sont contre aussi de souscrire a cette mutuelle ne pourront pas voter et combien dans ce cas ?  J'en connais au moins une dizaine .

[Grenouille]

voilà, j'ai voté ..

[Darth Vader]

Salut , j'ai voter aussi  ******

[TITI72]

MOI ITOU

[TITI72]

desolée pour les majuscules je n'avais pas fait attention au clavier !!

[Jean-lucp]

bonsoir
j'ai voté aussi

[Grenouille]

desolée pour les majuscules je n'avais pas fait attention au clavier !!

ça arrive, pas de soucis

[Rozitza]

c'est fait